Agenda

Agenda de formations

Organisation et charge de travail

Analyse des temps, organisation et charge de travail en service de soins et d'hébergement

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Analyse des temps, organisation des soins et charge de travail en service de chirurgie

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Analyse des temps, organisation des soins et charge de travail en secteur mère-enfant

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Analyse des temps, organisation des soins et charge de travail en service hautement technique

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Analyse des temps, organisation des soins et charge de travail en service de personnes âgées

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Analyse des temps, organisation des soins et charge de travail en service de psychiatrieque

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Ouverture d’une structure de chirurgie ambulatoire

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étude de la charge de travail et de l’activité au bloc opératoire

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charge de travail, programmation et organisation des examens en imagerie médicale

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étude de la charge de travail et des flux d’activité dans les services d’urgence

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étude de la charge de travail, et des circuits au laboratoire

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charge de travail, gestion des rendez-vous et organisation du travail en consultation

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analyse des temps et organisation du travail en services administratifs

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charge de travail et procedures dans les secrétariats médicaux

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analyse des circuits de transport brancardage et courses

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Gestion du personnel

Le décompte du temps de travail (Etablissements de santé, sociaux et médico-sociaux des fonctions publiques hospitalière et territoriale)

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Détails Dates de la formation Date limite d'inscription
Bordeaux 13 au 14 mar 2012 15 fév 2012
Caen 27 au 28 mar 2012 01 mar 2012
Toulouse 24 au 25 avr 2012 01 avr 2012
Lyon 22 au 23 mai 2012 01 mai 2012
Paris 05 au 06 jun 2012 01 mai 2012
Nantes 25 au 26 sep 2012 01 sep 2012
Clermont-Ferrand 16 au 17 oct 2012 15 sep 2012
Tours 20 au 21 nov 2012 01 nov 2012
Les techniques d'élaboration des cycles (Etablissements de santé, sociaux et médico-sociaux privés ou relevant des fonctions publiques hospitalière et territoriale)

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Détails Dates de la formation Date limite d'inscription
Bordeaux 15 au 16 mar 2012 15 fév 2012
Caen 29 au 30 mar 2012 01 mar 2012
Toulouse 26 au 27 avr 2012 01 avr 2012
Lyon 24 au 25 mai 2012 01 mai 2012
Paris 07 au 08 jun 2012 01 mai 2012
Nantes 27 au 28 sep 2012 01 sep 2012
Clermont-Ferrand 18 au 19 oct 2012 15 sep 2012
Tours 22 au 23 nov 2012 01 nov 2012
harmonisation des règles de planification du personnel

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analyse des pratiques en matière de gestion du temps de travail dans le cadre de l’informatisation des plannings

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Gestion du personnel et charge de travail

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le planning du personnel

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LES SURVEILLANCES NOCTURNES ET LES TECHNIQUES D’ELABORATION DES CYCLES (Etablissements sociaux et médico-sociaux privés ou relevant des fonctions publiques hospitalière et territoriale)

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Elaboration d'un guide de gestion du temps (Etablissements de santé, sociaux et médico-sociaux de la fonction publique hospitalière)

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l’absentéisme a l’hôpital

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analyse et amélioration des conditions de travail

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décloisonnement et coopération entre service de soins et/ou administratifs

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Management

la motivation: base du management?

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la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

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Mener un entretien annuel d'évaluation des compétences

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la nouvelle gouvernance : les outils de gestion

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Législation et responsabilité

LA GESTION DES CARRIERES DES PERSONNELS TITULAIRES ET CONTRACTUELS DANS LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE

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Détails Dates de la formation Date limite d'inscription
Bordeaux 15 au 16 mar 2012 15 fév 2012
Caen 29 au 30 mar 2012 01 mar 2012
Toulouse 26 au 27 avr 2012 01 avr 2012
Lyon 24 au 25 mai 2012 01 mai 2012
Paris 07 au 08 jun 2012 01 mai 2012
Nantes 27 au 28 sep 2012 01 sep 2012
Clermont Ferrand 18 au 19 oct 2012 15 sep 2012
Tours 22 au 23 nov 2012 01 nov 2012
Le personnel contractuel de droit public et de droit privé.

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la commission de conciliation

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le statut du personnel non médical

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les contrats de travail dans la fonction publique

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le régime disciplinaire

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le droit syndical et le droit de grève

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l’absentéisme pour maladie

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le secret professionnel

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la responsabilité juridique des infirmier(e)s

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la responsabilité juridique des infirmier(e)s et des aides-soignant(e)s

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La responsabilité juridique des secrétaires médicales

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la responsabilité juridique du cadre de santé

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la responsabilité de l’infirmier(e) specialisé(e) en anesthésie - réanimation

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la responsabilité juridique du personnel soignant dans les services de psychiatrie

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la responsabilité juridique dans un service accueillant des enfants

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Appliquer la loi du 2 janvier 2002 dans les etablissements medico-sociaux

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La responsabilité juridique des médecins

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La responsabilité juridique de l'aide-soignant(e) et de l'auxiliaire de puériculture

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Responsabilité des établissements et gestion des risques juridiques

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Gestion des situations médico-legales

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Approche juridique de la maltraitance

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le droit des mineurs à l'hôpital

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le droit des étrangers à l'hôpital

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Les relations police-justice-hôpital

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La protection des mineurs

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les dispositions statutaires relatives au personnel contractuel

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La commission des relations avec les usagers et de la qualite

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les droits des mineurs en psychiatrie

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réactualisation et approfondissement des connaissances nécessaires aux cadres de santé (Etablissements psychiatriques)

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L’assistante sociale à l’hôpital : cours de droit

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LA REFORME HOSPITALIERE : projet de loi patients santé et territoire (1 journee)

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LE STATUT DU PERSONNEL HOSPITALIER (– comprend les questions concernant les contractuels de la fonction publique hospitalière)

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Les contrats de droit prive a l’hopital

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La réforme des tutelles

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Le traitement de la maltraitance des adultes vulnérables

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Le traitement de la maltraitance dans le domaine de l'enfance

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la loi du 4 mars 2002 et les droits des patients

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évolution de la réglementation et des droits des patients

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Statut du personnel hospitalier stagiaire et titulaire

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La responsabilité de l’assistante sociale

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La gériatrie

l’élaboration du projet d’établissement en maison de retraite et hôpital local

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formation à l’évaluation de la dépendance selon la grille A.G.G.I.R.

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l’animation dans les institutions pour les personnes agées

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Sessions spécifiques

la planification murale des soins et tâches

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le rapport d’activité des services infirmiers et médico-techniques

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le projet de service

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Construire en équipe le projet de vie

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Le fonctionnement administratif de l’hôpital

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Le fonctionnement administratif des etablissements sociaux et medico - sociaux

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